大阪府茨木市の小児科医院「すぎた子どもクリニック」。

スタッフ募集

医療スタッフさんご応募のお知らせ

看護師募集要項

雇用形態

正職員・パート

資格 【正職員】正看護師  【パート】正看護師・准看護師
*実務経験3年以上の方
時間

【正職員】

ご希望の勤務時間をお選びください
(1)8:10〜17:10・8:10〜12:30(土曜日)
(2)9:10〜18:10(ラスト)・8:10〜12:30(土曜日)
(3)8:10〜18:10(ラスト)・8:10〜12:30(土曜日)
*休憩:60〜90分
*勤務時間は状況により異なることもあります

【パート】

(1)8:10〜12:10
(2)13:30〜15:00
(3)15:30〜18:00(ラスト)
(4) 8:10〜12:30(土曜日/ラスト)
週2日〜/1コマからOK

◆曜日・時間相談可 ◆Wワーク可 ◆1コマ2〜3人体制です


★★土曜日・午後診勤務できる方歓迎★★
仕事内容 問診(WEB問診を導入しています)、診療介助、採血、点滴、その他の処置と介助、予防接種の準備、乳児健診介助、家庭での看護指導など看護師業務全般をお願いします。
※年少児の採血、点滴は院長が行います
♪小児科が初めての方もご安心ください
給与

【正職員】
(1)・(2)月給230,000円〜250,000円
(3)月給250,000円〜280,000円
*給与は経験・能力により決定します
*昇給・賞与は2年目以降より(運営状況による)
■トライアル期間あり(2週間)
■試用期間あり(最長3ヶ月)
トライアル・試用期間中は時給1,500円

【パート】
(1)正看護師 時給1,600円〜1,700円
(2)准看護師 時給1,550円〜1,650円
*時給は経験・能力により決定します
*昇給は2年目以降より
■トライアル期間あり(2週間)
■試用期間あり(最長3ヶ月)
トライアル・試用期間中は時給で支給 正看護師1,500円・准看護師1,450円

待遇・福利厚生

制服貸与、スタッフルーム完備、個人ロッカー、スタッフ専用トイレあり、車・バイク通勤応相談

【正職員】
各種保険完備(医師国保・厚生年金・雇用保険・労災保険)、交通費支給(月額上限20,000円)、残業手当、健康診断/年1回、昇給・賞与は2年目以降(昇給・賞与は運営状況による)

【パート】
交通費支給(月額上限 10,000円)、昇給は2年目以降

休日休暇 完全週休2日制(日・祝・木)
土曜午後、平日週1回半日勤務(正職員)
GW、夏期、冬期休暇、有給休暇
年間休日/120日〜125日

看護師募集フォーム

受付・医療事務スタッフ募集要項

現在、【正職員】事務スタッフの募集は行っておりません

雇用形態

正職員・パート

資格 ・高卒以上
・パソコンの基本操作、文字入力のできる方
【正職員】
(1)経験者(小児科経験ない方でも歓迎)
(2)未経験者可
※但し、社会人経験2年以上ある方に限らせていただきます
●無資格可

【パート】
クリニック経験1年以上ある方(他科からのご応募も可)
●無資格可

時間

【正職員】

ご希望の勤務時間をお選びください
(1)8:10〜17:10・8:10〜12:30(土曜日)
(2)9:10〜18:10(ラスト)・8:10〜12:30(土曜日)
(3)8:10〜18:10(ラスト)・8:10〜12:30(土曜日)
*休憩:60〜90分
*勤務時間は状況により異なることもあります

【パート】

(1)8:10〜12:10
(2)13:30〜15:00
(3)15:15〜18:00(ラスト)
(4)8:10 〜12:30(土曜日/ラスト)

◆週2日勤務より可 ◆曜日・時間相談可 ◆Wワーク可

1コマ2〜3人体制ですのでご安心ください

★★土曜日・午後診勤務できる方歓迎★★
仕事内容 受付対応、電話対応、電子カルテ入力、レセプト、会計、清掃、診療前の準備、片付け
※勤務は2〜3名体制です
給与

【正職員】
(1)・(2)月給160,000円〜170,000円
(3)月給175,000円〜200,000円
*給与は経験・能力により決定します
*昇給・賞与は2年目以降より (運営状況による)
■トライアル期間あり(2週間)
■試用期間あり(最長3ヶ月)
トライアル・試用期間中は時給995円

【パート】

時給 1,000円〜1,100円
*時給は経験・能力により決定します
*昇給は2年目以降より
■トライアル期間あり(2週間)
■試用期間あり(最長3ヶ月)
トライアル・試用期間中は時給995円

待遇・福利厚生

制服貸与、スタッフルーム完備、個人ロッカー、スタッフ専用トイレあり、車・バイク通勤応相談

【正職員】
各種保険完備(医師国保・厚生年金・雇用保険・労災保険)、交通費支給(月額上限20,000円)、残業手当、健康診断/年1回、昇給・賞与は2年目以降(昇給・賞与は運営状況による)

【パート】
交通費支給(月額上限 10,000円)、昇給は2年目以降

休日休暇 完全週休2日制(日・祝・木)、土曜午後
平日週1回半日勤務(正職員)
GW、夏期、冬期休暇、有給休暇
年間休日/120日〜125日

 

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住 所〒567-0035 
大阪府茨木市見付山1丁目1-40-8TEl072-645-7333FAX072-645-7330
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